Des remarques répétées, une mise à l’écart systématique, des attitudes différentes selon les collaborateurs: le racisme peut prendre beaucoup de formes. Et cette violence a des effets réels sur les personnes visées: «Perte d’estime de soi, de confiance en soi… Mais parfois aussi difcultés à se rendre au travail, jusqu’au burn-out ou aux tentatives de suicide», explique Samson Yemane, coordinateur de lutte contre le racisme et les discriminations pour le CSP Vaud. 

Il prend en charge la nouvelle permanence contre le racisme d’Yverdon-les-Bains. «Le CSP Vaud est solidement implanté dans les régions du Jura-Nord vaudois et de la Broye-Vully. Il nous paraissait pertinent d’y lancer ce projet, en partenariat avec le Bureau cantonal pour l’intégration des étrangers et la prévention du racisme», explique Samson Yemane. 

Ouverte aux victimes de discriminations liées à l’ethnie, l’origine ou la religion, et à leur entourage, cette antenne vise à les conseiller, les accompagner dans des démarches, voire à amorcer des conciliations. Une option précieuse, car «notre expertise montre que les voies juridiques ne permettent pas toujours d’obtenir satisfaction», précise Samson Yemane. 

Il rappelle aussi que pour bénéfcier de cette prestation, il faut que «l’incident ait eu lieu dans les régions du Jura-Nord vaudois et de la Broye-Vully», même si la personne concernée vit ou travaille ailleurs.